POLSKA – Przedawnienie roszczeń

Zdarza się, iż banki lub inne instytucje, ale także osoby prywatne udzielają przedsiębiorcom kredytów. W normalnym przypadku osoba pożyczająca zobowiązana jest do spłaty tej kwoty. Są jednak sytuacje, gdy zobowiązanie to wciąż istnieje, jego spełnienie nie może być jednak wymuszone przez sąd. Dzieje się tak między innymi, gdy roszczenie jest przedawnione. Sens przedawnienia Sens instytucji […]

Czytaj więcej ...

ZUS dla menadżerów

W dniu 27 lipca 2015 r. ZUS wydał decyzję interpretacyjną, która wskazuje, kiedy wynagrodzenie menedżerów będzie wolne od składek ZUS (nr interpretacji: DI/100000/43/ 719/2015). Ma ona o tyle istotne znaczenie, iż zaledwie miesiąc wcześniej, tj. 17 czerwca 2015 r. Sąd Najwyższy powziął uchwałę (III UZP 2/15), w której orzekł, że menedżerowie powinni opłacać składki na […]

Czytaj więcej ...

Wytyczne dla organów podatkowych na 2016 r.

Jak wynika z opublikowanego dnia 16 października 2015 r. Krajowego Planu Działań Administracji Podatkowej na 2016 r., przygotowego przez resort finansów, na celowniku organów podatkowych znajdzie się kilkanaście branż. Krajowy Plan Działań Adminitracji Podatkowej na 2016 r. zawiera przede wszystkim syntetyczny opis zagrożeń i ryzyk, które mogą mieć najistotniejszy wpływ na budżet państwa. W 2016 […]

Czytaj więcej ...

Maksymalne stawki podatków i opłat lokalnych w 2016 r.

Zgodnie z obwieszczeniem Ministra Finansów z dnia 5 sierpnia 2015 r. w sprawie górnych granic stawek kwotowych podatków i opłat lokalnych w 2016 r. (M.P. poz. 735) maksymalne stawki podatków i opłat lokalnych będą od 1 stycznia 2016 r. niższe o 1,2 proc. w porównaniu z rokiem obecnym. Poniżej przedstawiamy maksymalne stawki podatków i opłat, […]

Czytaj więcej ...

Zwrot VAT z Niemiec

Polscy przedsiębiorcy, zarejestrowani jako czynni podatnicy VAT, mogą otrzymać zwrot podatku VAT zapłaconego w Niemczech w związku z nabyciem towarów i usług wykorzystanych w prowadzonej działalności gospodarczej. Warto przeanalizować swoje zagraniczne wydatki, aby zaoszczędzić. Tym bardziej, że procedura zwrotu VAT z Niemiec, jeżeli prawidłowo zostanie przeprowadzona, w większości przypadków kończy się sukcesem. Warunki zwrotu Procedura […]

Czytaj więcej ...

NIEMCY – Firma – znak rozpoznawczy każdego przedsiębiorcy

W obrocie gospodarczym każdy przedsiębiorca musi występować pod określoną „firmą”. „Firma” w znaczeniu prawnym to nie to samo co firma rozumiana w znaczeniu potocznym, czyli jako działalność gospodarcza. Powstaje zatem pytanie: czym jest firma w ujęciu prawnym? Jak firmę charakteryzuje niemiecki kodeks handlowy i jakim wymogom musi ona odpowiadać? Zgodnie z § 17 niemieckiego kodeksu […]

Czytaj więcej ...

NIEMCY – Praca tymczasowa w Niemczech – podstawowe informacje

Niemcy są atrakcyjnym krajem nie tylko do prowadzenia tam działalności gospodarczej. Również coraz więcej osób wyjeżdża do naszych zachodnich sąsiadów w ramach stosunku pracy tymczasowej, najczęściej korzystając z pośrednictwa agencji pracy tymczasowej. Co należy wiedzieć przed podjęciem takiej pracy w Niemczech? Przygotowaliśmy dla Państwa cykl artykułów dotyczących tematyki delegacji pracowników, które poruszą kwestie istotne zarówno […]

Czytaj więcej ...

NIEMCY – Minimalne wynagrodzenie w Polsce i w Niemczech (Mindeslohn)

W ostatnim czasie wiele mówi się o stawkach płacy minimalnej w Niemczech. Szczególnie problem ten dotyka firmy, których pracownicy wykonują pracę na terenie Niemiec. W nieniejszym artykule postaramy się przybliżyć Państwu podstawowe zasady w obliczaniu wynagrodzenia minimalnego za pracę zarówno w Polsce jak i w Niemczech. 1. Mindeslohn – co to właściwie jest? Wynagrodzenie jest […]

Czytaj więcej ...

NIEMCY – Zatrudnienie pracownika w Niemczech a dodatkowe koszty

Oczywiste jest, że koszty zatrudnienia pracownika to nie tylko jego wynagrodzenie. Na całkowite koszty zatrudnienia, oprócz podatków, składają się również inne ustawowe koszty poboczne (niem. Lohnnebenkosten), które uiszczane są wprawdzie przez pracodawcę, aczkolwiek ich część ponosi pracownik – i o tą kwotę zmniejsza się jego wynagrodzenie. Chodzi tutaj w szczególności o koszty ponoszone w związku […]

Czytaj więcej ...